為全面貫徹落實省、市城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質工作要求，3月9日上午，商河縣人社局召開城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質工作專題會議，對2022年全縣城鄉(xiāng)公益性崗位有關工作進行安排部署?？h人社局分管負責同志、相關科室負責人及各鎮(zhèn)(街道)分管負責人參加會議。

會議分安排部署和業(yè)務培訓兩個階段進行。第一階段:縣人社局相關負責同志傳達了省、市、縣城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質行動會議精神。第二階段:縣公共就業(yè)和人才服務中心有關同志對城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質行動工作進行了專題業(yè)務指導，并就2022年有關工作進行安排部署。

會議指出，城鄉(xiāng)公益性崗位是托底安置就業(yè)困難人員，落實就業(yè)優(yōu)先政策的一項重要舉措，商河縣2022年開發(fā)公益性崗位目標為2660個，其中城鎮(zhèn)公益性崗位200個，鄉(xiāng)村公益性崗位2460個。各鎮(zhèn)(街道)要堅持需求導向、公益性原則，認真梳理篩選安置群體，確保有就業(yè)能力和就業(yè)意愿的困難群體納入安置范圍，促進困難群眾實現(xiàn)充分就業(yè)。

會議強調，各鎮(zhèn)(街道)要進一步提高思想認識，強化工作力度，做好涉及崗位的職責明晰、待遇保障等工作，統(tǒng)籌做好轄區(qū)內城鄉(xiāng)公益性崗位的崗位設置、人員上崗、管理考核等工作，堅決防止發(fā)生“虛報冒領”“吃空餉”等情況。同時，要大力宣傳公益性崗位開發(fā)助力鄉(xiāng)村振興的重要意義，積極營造全社會關心關注就業(yè)困難群眾的濃厚氛圍。

下一步，縣人社局作為全縣城鄉(xiāng)公益性崗位統(tǒng)籌開發(fā)的牽頭部門，將進一步強化工作措施，精心指導各鎮(zhèn)(街道)進行公益性崗位的開發(fā)管理工作，確保公益性崗位發(fā)揮應有作用，真正把好事辦好辦實，切實提高困難群眾的獲得感和幸福感。(通訊員 劉世超)

關鍵詞： 山東商河縣 城鄉(xiāng)公益性崗位 開發(fā)目標 鄉(xiāng)村振興