近日，國資委召開“中央企業(yè)壓減工作‘回頭看’專項行動推進會”，國資委副主任翁杰明在會上表示，通過壓減，進一步深化了供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，促進了國有資本優(yōu)化配置。中央企業(yè)退出了一批非主業(yè)非優(yōu)勢企業(yè)，從事主業(yè)的企業(yè)占比從87%提高至93%。

為推動中央企業(yè)再瘦身、再優(yōu)化，國資委已印發(fā)專項工作方案，啟動新一輪央企“壓減”(壓縮管理層級、減少法人戶數(shù))工作。

2016年以來，國資委指導(dǎo)各央企采取有力措施推進“壓減”工作，實現(xiàn)壓存量、調(diào)結(jié)構(gòu)、堵漏洞、保穩(wěn)定。截至去年底，中央企業(yè)共“壓減”法人19965戶，法人層級5級以內(nèi)企業(yè)已超過70%，企業(yè)運營成本進一步降低，管理效率不斷提高，資源配置更加優(yōu)化，發(fā)展質(zhì)量和效益明顯提升。

壓減工作開展以來，中央企業(yè)累計減少人工成本449億元，減少管理費用368億元;年化全員勞動生產(chǎn)率由44.6萬元/人增加到67.9萬元/人，提升比例超過52%。將壓減與去產(chǎn)能、重組整合、混合所有制改革、對標一流管理提升、總部機關(guān)化問題治理、剝離企業(yè)辦社會等統(tǒng)籌規(guī)劃聯(lián)動，取得了“1+1>2”的良好效果。

新一輪“壓減”工作總目標是：下決心清理退出一批企業(yè)、優(yōu)化整合一批企業(yè)、重點監(jiān)控一批企業(yè)，進一步減少法人戶數(shù)，力爭將中央企業(yè)集團公司管理層級控制在4級以內(nèi)、大多數(shù)企業(yè)法人層級控制在5級以內(nèi)。

關(guān)鍵詞： 央企壓減工作 減少法人戶數(shù) 央企再瘦身 國有資本優(yōu)化配置