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——專訪深圳中智經濟技術合作有限公司總經理蔡如蓉

人才，是國家發展強盛的基石，深圳中智經濟技術合作有限公司（以下簡稱“中智”）作為中國人力資源服務業的領航者，致力于通過推動人力資源服務業高質量發展，助力國家人才強國戰略和深圳人才強市戰略。在第二十四屆高交會高技術服務展的人力資源服務機構展區上，中智將帶著最新的人力資源服務成果參展。中智希望在本屆展會上他們能發揮專長，在人力資源領域創造更多價值，發揮央企應有的作用。

數智驅動，全程賦能——助推人才事業高質量發展

中智根據不同的業務場景，推出了一系列創新服務平臺，為人力資源全價值鏈賦能。將在本屆展會上展示的“給到”APP，是中智旗下基于互聯網+員工服務的數字化平臺，服務超過21000家企業和機關事業單位，覆蓋950余萬人群，幫助企業完成涵蓋福利、津貼、健康、商旅等在內的員工多科目預算的分發管理、數據歸集及財務分析；同時依托上下游資源整合能力，在手機應用端為組織內的成員提供衣食住行等高頻強粘度場景的個性化品質服務。“給到”APP以全場景化、平臺化、品牌化的優勢，通過“線上+線下”的方式滿足不同企業員工的個性化需求。

除此之外，中智的智能化考試服務專家-賽碼網，是將在本屆高交會帶來的另一個亮點產品，賽碼網為客戶提供了人才甄選數字化一體化解決方案，適用場景包括批量校招考試、事業單位招考、培訓認證考試、專業知識競賽、企業社招考試、員工晉升考核。賽碼網為政府、企業、學校、機構、事業單位提供遠程考試面試解決方案，助力企業輕松完成人才甄選，降低人才選拔成本，加速傳統人才服務的數字化轉型。

攜手同行，為人力資源服務業提高“聲量”

中智總經理蔡如蓉預測行業趨勢時說到：“隨著5G、云計算、大數據、人工智能、區塊鏈等技術的革新式發展，技術間的交叉融合對人力資源服務行業的賦能作用也逐漸凸顯，可以說是滲透至各行各業各領域。未來人才服務領域的數字化趨勢將會更加全面和深入，企業人才的全程管理都將是數據驅動的，數據可視化將會普遍應用，幫助管理者直觀清晰識別關鍵信息，進行科學分析和決策，發揮數據的價值。”

中智參加本屆高交會高技術服務展的目的是希望能借此平臺，向公眾展示人力資源服務領域前沿的技術和產品，傾聽客戶寶貴意見。此外，這還將成為一個與廣大同行交流、碰撞的平臺，中智及其團隊希望攜手同行共同為人力資源服務業提高“聲量”，并且期待能與其他參展企業在人力資源領域探索更多合作共贏的路徑，包括探索跨界合作的可能。

為了做好參展的籌備工作，中智深圳公司協同了集團內部各業務模塊進行了積極協作，多方面積極籌備，集中力量，全力以赴。為了讓觀眾能全面清晰地了解產品功能，中智在現場不僅準備了豐富的產品資料，還配備了專業顧問，屆時將向現場觀眾講解和答疑。中智將通過在展會現場布置演示機，直觀地展示線下產品，通過現場演示讓用戶體驗產品價值，增加觀眾的體驗感。期待大家屆時光臨高技術服務展10B01展位參觀、體驗并交流！

關鍵詞： 人力資源 的個性化 攜手同行 事業單位 為客戶提供